أدت التغیرات الإجتماعیة
والإقتصادیة والقانونیة في السنوات الحدیثة إلى إحداث تغیر وتأثیر في ھذا النموذج
المستقر وھو العمل لفترات زمنیة طویلة الأجل. ومن ذلك برزت أھمیة تخطیط وتنمیة
المسار الوظیفي للأفراد لما لھا من أھمیة في مواجھة التغیر السریع والتكیف في مجالات
الأعمال ، وایضا الربط بین الأھداف الفردیة والأھداف التنظیمیة
استشارات موارد بشرية وتدريب
https://hrandtraining.blogspot.com.eg/
ليست هناك تعليقات:
إرسال تعليق