یعرف المستقبل الوظیفي على أنھ
خبرات عمل الفرد المتتابعة والمتراكمة عبرالزمن.
ویتضح من التعریف أنھ لایتقید
بمتطلبات الترقى أو بالمركز الوظیفي أو بالإستقرار في مجال معین.
وایضاً یعرف المستقبل الوظیفي
بأنھ نموذج من الخبرات المرتبطة بالعمل والذى یوسع من نطاق حیاة الفرد.
ووفقاً لھذا التعریف فإن الخبرات
المرتبطة بالعمل تشمل
أ) الأحداث والمواقف الموضوعیة
مثل المراكز الوظیفیة مثل مجموعة المراكز الوظیفیة والواجبات والأنشطة الوظیفیة
والقرارات المرتبطة بالعمل.
ب) التفسیر الشخصي أو التقدیري
للأحداث، مثل طموحات العمل، والتوقعات ، والقیم، والحاجات، والمشاعر والإھتمامات
المتعلقة بخبرات معینة للعمل.
استشارات موارد بشرية وتدريب
https://hrandtraining.blogspot.com.eg/
ليست هناك تعليقات:
إرسال تعليق