*-
الإنجازات الفعلية من المبيعات والتحصيلات.
*-
قوة العلاقات مع العملاء.
*-
التعاون مع أفراد جهاز المبيعات.
*-
الاستجابة للتوجيهات الإدارية.
*-
مدى الاستفادة من الأساليب والأدوات الترويجية في أعماله.
*-
جودة مقترحاته لزيادة المبيعات وتنشيط التحصيلات.
*- موضوعية ودقة المشاركة في إعداد خطط وبرامج
البيع.
مقتطفات
من كتاب الموسوعة الاحترافية في فن المبيعات
https://hrandtraining.blogspot.nl/2015/09/blog-post_11.html
فيديو
الموسوعة
https://www.youtube.com/watch?v=bCC0p7OFSz8
لينك
شراء الكتاب
https://hrandtraining.blogspot.com.eg/p/blog-page_26.html
ليست هناك تعليقات:
إرسال تعليق